Z miesiąca na miesiąc przybywa korporacji i międzynarodowych firm, w których sfrustrowani pracownicy realizują plan „jak najszybciej, jak najwięcej, jak najlepiej przy jak najmniejszym zaangażowaniu”, tracąc z każdym dniem coraz bardziej radość z wykonywanych zadań.
Jörg-Peter Schröder analizuje szczegółowo to zjawisko. Na początku poradnika omawia przyczyny wypalenia zawodowego i wyjaśnia, w jaki sposób może się ono przejawiać. Następnie opisuje model przemiany wewnętrznej i przeprowadza nas przez jego kolejne etapy. Uczy m.in., jak zaakceptować rzeczywistość, nabrać do niej dystansu, wypracować nowe kierunki myślenia i w efekcie tych kroków odnaleźć własne ideały i żyć w zgodzie z sobą samym. Na koniec zwraca uwagę na to, jak ważne w tym procesie jest rozpoznanie indywidualnego rytmu pracy, opanowanie umiejętności godzenia życia prywatnego z celami zawodowymi oraz zachowanie zasad higieny psychicznej i fizycznej.
„Wypalenie zawodowe – drogi wyjścia” to nie tylko kompendium wiedzy, lecz także przewodnik po świecie biznesu. Atutami publikacji są liczne wykresy, schematy i tabele ułatwiające zrozumienie podawanych informacji oraz zwięzłe podsumowania omawianych zagadnień. Wszystko to sprawia, że książka Jörga-Petera Schrödera to nieoceniona pomoc dla wszystkich aktywnych zawodowo, którzy pragną się rozwijać i skonfrontować własne doświadczenia z opinią fachowców.
